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＜職務内容＞
当社では、ITデジタル施策のプランニング＆ガバナンスおよびITインフラを安定運用するための人材を募集しています。このポジションでは、以下の業務を担当していただきます。

【職務内容】
当社はグローバル展開を進める中で、当社グループを支える安全かつ効率的なITインフラの構築・運用管理を重要なミッションとしています。本ポジションでは、ITインフラの中でも特に共通IT基盤領域（※）において、安定した運用と継続的な改善のためのベンダーGCD管理を担っていただきます。また、AI活用の基盤整備を積極的に進めており、新技術の導入・検証なども担当いただきます。
※外部、内部DNS、ID/認証基盤、EDI(各中継サーバ含む)、ミドルウェア​、パッチ適用、サーバ管理等

【配属部署の役割】
当社の情報システム部門として、IT/デジタルのトレンドや製薬業界独特の市場環境・法規制等の変化を理解し、IT/デジタルを活用した事業変革を推進します

【魅力・やりがい】
グローバル企業のIT基盤を支える重要な役割を担っていただきます。新技術（AIなど）への積極的な取り組みも可能です。
海外拠点との連携を通じた国際的な業務経験も可能です。

応募要件：
【必須要件】
・経験業界（年数）・職種（年数）・内容：共通IT基盤に関する実務経験 3年以上
・語学・資格：英語（日常会話程度）

【歓迎要件】
・経験業界（年数）・職種（年数）・内容：
- IT業界、ユーザ企業のIT部門のいずれかの経験が5年以上
- ITインフラ（ネットワーク、セキュリティ、クラウド、サーバ等）に関連した業務経験
- プロジェクトのマネジャーもしくはリーダでの実務経験
・語学・資格：IT関連資格、英語での実務経験

待遇：
■雇用形態：
正社員（雇用契約期間の定めなし）

■試用期間：３ヶ月

■給与・賞与
月給：426,000円～611,500円
参考年収：8,019,000円～10,707,000円

■勤務時間：9:00 ～17:30（実働7時間45分　フレックスタイム制、裁量労働制あり）
■時間外労働：あり
■公休日：日曜、祝日、土曜、5月1日、年末年始、夏期休日 等
■休暇：年次有給休暇、特別休暇（慶弔休暇、ボランティア休暇等）、積立休暇、育児・介護休業　等
■福利厚生等：通勤交通費、社宅・住宅補助制度、退職金・年金制度、育児介護支援金、弔慰金　等　※制度適用者
■加入保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　等

備考：
■配属組織の組織構成
【組織規模】約40名
【組織構成】ITデジタル本部配下にITデジタル部があり、7つのグループから構成

■所属部署の男女比・年齢構成
男女比率３：１、年齢層30代から60代まで

■平均残業時間
10~20時間程度／月 ※時期による

■出張頻度
頻繁ではないが有（国内）

■テレワークの利用頻度
週2,3回程度

■選考プロセス
・面接回数：2回
・面接場所：1次、最終共にWEB
・面接所要時間：1次、最終共に45分程度
※面接回数は変更となる可能性があります。

■採用人数
2名

勤務地：本社（大阪府大阪市）・東京本社（東京都千代田区）